Sie haben Fragen zur Bewerbung in unseren Kliniken? Dann schauen Sie nach, ob Sie hier bei den häufigsten Fragen früherer Bewerber vielleicht bereits Antworten finden.
Wir bevorzugen eine E-Mail direkt an die jeweilige Klinik oder eine Bewerbung per Post an die Klinikadresse.
Wir freuen uns auch über Ihre Initiativbewerbung. Äußern Sie hier gern das gewünschte Einsatzgebiet, entsprechend Ihren Fachkenntnissen.
Reisekosten werden Ihnen nach Maßgabe der gesetzlichen Bestimmungen erstattet. Fahrten am Wohnort sind von der Erstattung ausgenommen. Ein Verdienstausfall wird nicht erstattet.
Eine Bestätigung über den Eingang Ihrer Bewerbung wird Ihnen zeitnah zugestellt. Der weitere zeitliche Ablauf variiert, je nach Anzahl der eingegangen und auszuwertenden Bewerbungen.
Bitte legen Sie Ihrer Bewegung möglichst immer bei:
Bewerbungsschreiben
Lebenslauf
Zeugnisse
Masernschutznachweis (ab Geburtsjahr 1971)
Qualifikations- und Weiterbildungsnachweise
Ergänzende Unterlagen wie z. B. Schwerbehindertenausweis, Aufenthaltstitel, Praktikumsbescheinigungen
Bei Bewerbungen für den ärztlichen Bereich sollte die Bewerbung zudem enthalten: Approbationsurkunde oder vorläufige Berufserlaubnis nach § 10 Bundesärzteordnung ergänzend dazu z. B. Promotionsurkunde, Nachweis über Gebiets-, Facharzt und Schwerpunktkompetenzen, Nachweis über Zusatz-Weiterbildungen.
Nach Auswertung aller Bewerbungen laden wir Sie bei entsprechender Eignung zu einem Vorstellungsgespräch ein. Im Anschluss treffen wir zeitnah eine Entscheidung.
Die DRV Nordbayern ist Mitglied in der Tarifgemeinschaft der Deutschen Rentenversicherung (TgDRV). Der Tarifvertrag der TgDRV ist an den TVöD angelehnt. Die Vergütung erfolgt nach den tariflichen Regelungen. Die Entgeltgruppe richtet sich nach der auszuübenden Tätigkeit. Einschlägige Berufserfahrung und deren Bezug zum neuen Dienstposten kann bei der Festlegung der Erfahrungsstufe auf der Grundlage der tariflichen Regelungen berücksichtigt werden. Ob und in welchem Umfang bedarf der Einzelfallprüfung.
Bei Ärzten (m/w/d) richtet sich die Stufenzuordnung nach der bisherigen (fach-)ärztlichen Berufserfahrung. Ob und in welchem Umfang ggf. im Ausland verbrachte Zeiten berücksichtigt werden können, prüfen wir im Einzelfall.
Wir legen großen Wert auf eine sorgfältige Einarbeitung. Diese erfolgt individuell durch Kollegen (m/w/d) aus dem jeweiligen Aufgabengebiet. Bei Bedarf gibt es die Möglichkeit zusätzlicher Schulungen.
Die DRV Nordbayern bietet ein umfangreiches Programm an internen und externen Weiterbildungen an. Hier werden fachliche, methodische und technische Inhalte vermittelt. Zudem erwerben Sie bei der entsprechenden Position hier Kompetenzen für die Führungstätigkeit.
Die Mitarbeiter (m/w/d) der DRV Nordbayern erhalten als Tarifbeschäftigte im öffentlichen Dienst durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL) eine zusätzliche Altersvorsorge in Form einer Betriebsrente. Die abzuführenden Umlagen werden anteilig von Arbeitgeber und von Arbeitnehmer getragen.
Ausführliche Informationen zu den Aufgaben und Leistungen der Kliniken sowie der Deutschen Rentenversicherung Nordbayern, zu unserer Struktur und unserem Unternehmensprofil finden Sie hier auf unserer Internetseite und unter Deutsche Rentenversicherung Nordbayern.
Deutsche Rentenversicherung Nordbayern
