Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen
Stellvertretenden Kaufmännischen Leiter (m/w/d).
Die Einstellung erfolgt in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis.
Auf einen Blick
- Ort: Frankenland-Klinik, Bad Windsheim
- Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- Beschäftigung: Vollzeit oder Teilzeit
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Vorteile
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Job mit gesellschaftlicher Verantwortung
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Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
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Sicherer Arbeitsplatz im Klinikverbund
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Mehr Zeit für Patientinnen und Patienten
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Bezahlung nach Tarif (TgDRV)
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Bewährtes Reha-Konzept mit klaren Standards
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Aufstiegsmöglichkeiten und Weiterbildung
Ihre Aufgaben
- Unterstützung der Kaufmännischen Leitung bei der Sicherstellung und Überwachung der wirtschaftlichen Betriebsführung der Klinik
- Leiten und Beaufsichtigen des Dienstes im Aufgabengebiet
- Mithilfe bei der Erstellung und Vollzug des Wirtschaftsplans, Überwachung der Mittelverwendung
- Bearbeitung und Abwicklung von Beschaffungen, Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen
- Erstellung von Konzepten und betriebswirtschaftlichen Berechnungen
- Personalmanagement
- Planung und Durchführung von Projekten
Wir erwarten
- abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium an einer Fachhochschule oder entsprechende Hochschule (Bachelor/Diplom-Betriebswirt) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
- mehrjährige Berufserfahrung im Gesundheitswesen ist von Vorteil
- sozial- und teamorientierte Führungskompetenz
- prozessorientiertes, analytisches und lösungsorientiertes Denken
- ausgeprägte kommunikative Kompetenz und ein sicheres Auftreten
- gute MS-Office-Kenntnisse und die Bereitschaft, sich in neue IT-Systeme einzuarbeiten
Wir bieten
- einen attraktiven Arbeitsplatz mit sehr gutem Arbeitsklima im traditionsreichen Kurort Bad Windsheim und der reizvollen Umgebung Mittelfrankens
- Mitarbeit in einem Team erfahrener und engagierter Kollegen (m/w/d)
- angemessene Vergütung nach dem Tarifvertrag unserer Tarifgemeinschaft (vergleichbar dem TVöD) und weitere soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes nebst betrieblicher Altersvorsorge und Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket
- persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsangebot bei Gewährung von Fortbildungstagen
- finanzielle Unterstützung externer Fortbildungsmaßnahmen
- ein etabliertes Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten zur Gesundheitsförderung
Bewerbungsverfahren
Für Auskünfte und Rückfragen steht Ihnen die Kaufmännische Leiterin, Frau Julia Schicktanz (Telefon 09841 95-300 oder per E-Mail an julia.schicktanz@drv-nordbayern.de), gerne zur Verfügung.
Zum Zweck der Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden wir die von Ihnen in Ihrer Bewerbung mitgeteilten Daten verarbeiten und nach Abschluss des Verfahrens wieder löschen.
Auf die nachfolgenden
Datenschutzhinweise Bewerbungsverfahren
nehmen wir Bezug.
Sollten Sie mit der Verarbeitung Ihrer Daten einverstanden sein, richten Sie Ihre vollständige Bewerbung an die
Frankenland-Klinik
Kaufmännische Leitung
Schwarzallee 1
91438 Bad Windsheim
oder per E-Mail an
frankenlandklinik-personal-verwaltung@drv-nordbayern.de
Bitte schicken Sie Dateien ausschließlich im PDF-Format. Das Gesamtvolumen der E-Mail sollte 10 MB nicht überschreiten.
Hinweis
Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Schwerbehinderte Menschen haben das Recht, bei Vorstellungsgesprächen auf die Teilnahme der Schwerbehindertenvertretung zu verzichten. Sofern Sie als schwerbehinderter Mensch bei einem etwaigen Vorstellungsgespräch von diesem Recht Gebrauch machen wollen, bitten wir um einen entsprechenden Hinweis im Bewerbungsschreiben.
Sie können in Ihr Bewerbungsschreiben zudem die ausdrückliche Erklärung aufnehmen, dass Sie einwilligen, dass wir Ihre Bewerbungsunterlagen auch zur Besetzung anderer innerhalb der Deutschen Rentenversicherung Nordbayern in Betracht kommender Stellen verwenden dürfen. Eine solche Erklärung würden wir als Einwilligung im Sinne der DSGVO werten und Ihre Bewerbungsunterlagen dann im Rahmen von Besetzungsentscheidungen über weitere in Betracht kommende Stellen hinzuziehen.
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